ΚΑΤΑΧΡΗΣΤΙΚΗ ΑΠΟΛΥΣΗ – ΛΟΓΟΙ ΕΚΔΙΚΗΣΗΣ – ΑΚΥΡΟΤΗΤΑ – ΠΡΟΣΒΟΛΗ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΤΗΤΑΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥ – ΗΘΙΚΗ ΒΛΑΒΗ. ΑΠΟΡΡΙΠΤΕΙ ΤΗΝ ΕΦΕΣΗ. Διαφορά από αγωγή εργαζόμενου για αναγνώριση ακυρότητας απόλυσης, αξίωση για μισθούς υπερημερίας και χρηματική ικανοποίηση λόγω ηθικής βλάβης. Το Δικαστήριο κρίνει ότι η καταγγελία της σύμβασης εργασίας υπαγορεύθηκε από λόγους εκδίκησης, επειδή ο εργαζόμενος αρνήθηκε να κατονομάσει συναδέλφους του ως υπεξαιρέτες και να υπογράψει σχετική ένορκη βεβαίωση. Δέχεται ότι οι αποδιδόμενες σε βάρος του παραβάσεις δεν αποδείχθηκαν, ενώ οι ισχυρισμοί της εργοδότριας παρέμειναν αναπόδεικτοι παρά την επίκληση καταγγελιών και πειθαρχικών παραπτωμάτων. Κρίνει ότι η απόλυση είναι καταχρηστική και άκυρη, με συνέπεια η εργοδότρια να περιέλθει σε υπερημερία και να οφείλει μισθούς υπερημερίας. Δέχεται περαιτέρω, ότι η ανωτέρω συμπεριφορά προσέβαλε την προσωπικότητα του ενάγοντος, θεμελιώνοντας αξίωση χρηματικής ικανοποίησης λόγω ηθικής βλάβης. Απορρίπτει την έφεση κατά της υπ’αρ. 4261/24 απόφασης του ΜονΠρωτΠειραιώς. [ Αρ. 664 ΑΚ, αρ. 7 Ν.3198/55 ]
info@nomotelia.gr